农民工依旧热衷马路“趴活儿”——工资日结，不面试不体检，不缴纳社会保险，也不签订劳动合同
非法劳务市场隐患暗藏 整治行动亟待深入
保安、包装工、建筑小工……不需要太高技术含量，也不用接受培训就能直接上岗。不缴纳社会保险、不签订劳动合同，一辆车直接“拉”走，务工人员合法权益实难保证。在城市里，很多外来务工人员热衷聚集在街边“趴活儿”，非法劳务市场也由此形成。
近日，北京市通州区马驹桥镇整治非法劳务市场的“大马行动”再次引发关注。外来务工人员为何热衷“趴活儿”，非法劳务市场暗藏哪些隐患，记者进行了采访调查。
等待一份只属于今天的工作
7月13日清晨5时，记者来到位于北京市通州区马驹桥商业街附近的一处马路市场，现场人头攒动，数百名外来务工人员聚集在这里，期盼、等待着只属于今天的工作。
马驹桥商业街位于北京市南五环外，被电子厂、汽修厂、服装厂等工厂环绕，周边用工需求较大，同时远离市中心，生活成本相对较低。因此，马驹桥吸引了众多外来务工人员，并渐渐发展为自发的“日结工”聚集地之一。
在北京市，类似的“马路市场”还有不少。记者梳理发现，丰台区六里桥、昌平区小北哨村、顺义区高丽营镇等地，都曾有众多外来务工人员为找工作而聚集。
记者了解到，在这种自发形成的劳务市场上，所谓“日结工”实为非法招工。很多招工单位不面试、不体检，不为务工人员缴纳社会保险，也不签订劳动合同，只开辆“金杯车”就把人直接“拉”走干活。此外，大量劳务人员的聚集也滋生了劳务“黑中介”，侵害务工人员的合法权益。
在马驹桥商业街，非法劳务市场的存在也引发了治安秩序混乱、违法建设突出、刑事案件高发等问题。对此，从4月底开始，北京市通州区政法委牵头、属地政府配合开展为期6个月的专项清理整治。此外，马驹桥镇还计划成立正规的劳务市场，满足区域招工所需。
据悉，随着近几年的产业迁移和相关部门对非法劳务市场的整治，北京外来务工人员聚集“趴活儿”的现象已有所减少，但并未杜绝。
当天，记者在现场看到，一辆试图招工的面包车刚停在十字路口旁，务工人员就一拥而上，趴在车窗上打听。附近的执法人员随即到达现场维持秩序，经过疏散后，面包车驶离，觅活的人也四处走开。但记者发现，现场很多务工人员的手机里，五花八门的微信群还在发布着各种招工的信息。
“先干临时工，再慢慢找长期工干”
“以前做长期工得白班夜班倒着干，身体实在吃不消。听说这里挺多活儿的，就先来看看。”27岁的张伟来自山西，他刚到马驹桥没几天，已经在附近租下房子了。“想先干临时工，再慢慢找长期工干。”
在这里，和张伟一样“趴活儿”的年轻人并不少——没读过太多书就来北京，印刷厂、电子零件厂等工厂都干过。对于流水线作业和昼夜颠倒的工作，他们尽管有些厌倦，但似乎已经习以为常。
“好多年没读过书了，现在学东西就有点困难了，找来找去还是厂子里的那些活。我有同学以前也不好好学习，后来学了编程，还挣得挺多的。”张伟的话语间偷露着M茫和羡慕。
“活儿在哪儿？”夏天的清晨，不到6点天早已全亮，在马驹桥商业街，大家因为共同的目的熟络起来。来得久的务工人员手里甚至还有很多资源，不合适自己的就介绍给周围的人。
“保底3000元、管吃……综合5000～6000元。”记者走访发现，和别的商业街琳琅满目的销售门店不同，写满招工大字的招工牌在马驹桥商业街处处都是。其中，保安、包装工、建筑小工、快递分拣员等技术含量较低、不需要过多培训就能直接上岗的工作是“日结工”的主要工种。
记者采访发现，与张伟这样的年轻人不同，一些年龄偏大的务工人员更在意是否能在当天就找到工作。对他们来说，“日结”的工作就是明天的生计。
“年纪大了，长期的工作就不好找了。厂里招工一般都会限制在40岁以下，以后我只能去饭店打工或者去做清洁工。”7月13日，40多岁的葛大姐接到了一份制卡的工作，一天110元，管一顿午饭。葛大姐的丈夫同样在马驹桥“趴活儿”，夫妻俩在附近租房居住，每月房租700元。
“工作不好找，年龄越大越不好找。”一位在路边“趴活儿”的务工者对记者说。当天早上，他未找到工作，准备回家休息。“有保安的活儿记得叫我啊。”在回家的路上，这名务工者仍在朝认识的工友喊着。
没有保障是最担忧的事
“我们这些人就是工厂的‘候补队员’，他们有急活或正式员工不想干的活都会找我们来干。”已在马驹桥“稳定”下来了的徐峰对记者说，没有保障是他最担忧的事。“说的是150元，但最后拿到多少钱还不一定；说是干到5点半，但活没干完就不能走，干完才能拿到钱啊！”
“现在工资越来越低，中介‘扒’完后剩不了多少。”在徐峰看来，临时的工作虽然收入不高也没有保障，但胜在求职灵活、时间自由，“找不到活儿的时候就当休息了。”
8时30分，很多人的一天才刚刚开始，但马驹桥商业街“趴活儿”的务工人群已经慢慢散去。对于“马路市场”来说，一天中的招工“高峰期”已经结束了，没有找到工作的人只能明天再来。
记者在采访中了解到，很多“趴活儿”的外来务工人员文化层次较低，只通过口口相传的方式聚集在非法劳务市场找工作，对正规招工渠道和法定劳动权益不甚了解。此外，正规招工渠道或中介需要务工人员提供或办理健康证、居住证等证件，还有面试、体检等环节，很多务工人员“嫌麻烦”，觉得求职流程复杂、时间长而不愿意去。
“严厉打击黑中介 规范人力资源市场”“坚决取缔非法劳务市场”……街上红底白字的宣传标语非常醒目。据悉，近几年来，马驹桥商业街常常聚集成百上千的劳务人员，非法招工引发了不少纠纷和社会矛盾。
相关人士表示，对非法劳务市场和黑中介的打击管理涉及公安、工商等多个部门，单一的行政部门无法完成整治行动，这也导致以往的整治行动容易“按下葫芦浮起瓢”。
专家表示，非法劳务市场的存在证明城市有劳动力的需求，相关部门应建立并加大宣传正规且运转高效的劳务市场，让外来务工人员通过便捷、合法的渠道也能够找到工作。外来务工人员也应重视自身权益，通过正规渠道找工作，同时要签订劳动合同，以免上当受骗。安彦璟 赵琛
