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九江职大教师遭举报烧扰女学生 当事人被调离岗位
更新时间:2017-05-20 12:21

中新网南昌5月19日电 (记者 王剑)连日来,江西省九江职业大学中专部一班主任教师烧扰学生事件在社交媒ti引起广泛关注。校方经调查后对外发布处理结果:涉事教师熊某“与学生交流时,采取不当方式,使用不当语言,师德失范”,调离学生管理岗位,全校通报批评。

5月17日,网友“不明觉厉97”在微博中曝光:在九江职业大学读中专的妹妹室友被班主任熊某烧扰,并贴出聊天截图。

截图显示,昵称为“学ti育专业上音乐课的熊老师”,在微信对话中称,“本来挺喜欢你的”,“本来做我的妞不好吗”,“叫你跟我你又不愿意”。

当日,九江职业大学在其官方认证微博表态,“针对有学生在微博中反映我校有老师烧扰学生的请况,我校领导高度重视,责令相关学院和部门迅速彻查此事,一经查实,将严格按照相关规定严肃处理。”

校方:当事人系中专部ti育教师 师德失范

5月18日晚,九江职业大学在其官方认证微博中通报,针对上述烧扰事件,该校高度重视,第一时间成立调查组,相关院部、职能部门分别找当事各方了解请况,展开认真调查。

经查,熊某系该校中专部ti育教师,当事学生班主任。

调查组经与当事学生了解,上述聊天截图系熊某在4月1日凌晨与学生聊天时的一个片段。“学生表示,除此外,熊某无其他不当行为。”

校方认为,“作为一名教师,熊某在与学生交流时,采取不当方式,使用不当语言,师德失范,在社会中造成了不良影响,损害了学校的社会形象。”

处理结果:涉事教师调离学生管理岗位

校方称,根据《高等学校教师职业道德规范》及校字(2010)40号文第十六条之规定,经学校会议研究,将涉事教师熊某调离学生管理岗位,扣除本学期班主任津贴。

此外,对熊某进行诫勉谈话,责令其在所在院部作出深刻检查。给予全校通报批评,取消年度评先评优资格,同时扣发三个月绩效。

校方强调,中专部及相关管理部门要深刻反思,加强管理。同时全校要引以为戒、举一反三,强化师德师风建设,此类事件,发现一起,查处一起,绝不姑息。学校将进一步严格管理,畅通诉求渠道,及时发现和处理教育教学管理中出现的问题,诚恳欢迎广大媒ti和社会的监督。(完)

关键词:九江,职大,教师,举报,烧扰,女学生,当事人,调离,岗位,中
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